À QUOI POUVEZ-VOUS VOUS ATTENDRE ?

Il s’agit ici d’identifier vos talents et compétences. Avec l’organisation, nous déterminons ce qui est crucial pour remplir un rôle avec succès. Ainsi nous voyons si votre profil correspond au rôle, mais aussi à la culture et aux valeurs de l’organisation.

Pendant et après l’évaluation, nous recevrez un feedback stimulant avec des possibilités de développement. De cette façon, quel que soit le résultat, vous aurez une expérience très instructive.

Vous serez invité via notre portail candidat où vous trouverez toutes les informations. La journée d’évaluation elle-même est une journée interactive et instructive, remplie de missions choisies en fonction du rôle ou de la fonction spécifique et de l’organisation. Au cours de ces missions, nous allons chercher le fil conducteur de votre approche dans un rôle et un contexte fictifs. De cette façon, nous identifions vos compétences et votre comportement en fonction du rôle prédéterminé. Estimant qu’un feedback immédiat est important, nous discutons avec vous de chaque exercice. A cet effet vous apprendrez peut-être de nouvelles facettes de votre propre fonctionnement et comportement.

Voulez-vous plus de détails sur ces missions? Découvrez-les via ‘ A quoi devez- vous vous attendre dans notre portail candidat ?

Nous parlerons de votre expérience, de vos compétences ainsi que de vos motivations en général et pour le rôle.